miércoles, 22 de diciembre de 2021
Felices Fiestas Y Feliz descanso navideño.
lunes, 20 de diciembre de 2021
Fiestas laborales de ámbito local en la Comunidad de Madrid para el año 2022
viernes, 10 de diciembre de 2021
Convocatoria de Nuevo Ingreso para las Categorías Siguientes: Técnico Especialista IIII
Convocatoria: BOCM de 7 de diciembre
· Número de plazas: 70
· Plazo de presentación
de solicitudes: del 9 de diciembre al 5 de enero de 2022 (ambos
inclusive).
· Sistema selectivo: Oposición.
Para cumplimentar la solicitud accede mediante el Enlace:
https://www.comunidad.madrid/servicios/empleo/tecnico-especialista-iii-area-c
Técnico Especialista I Integrador Social
· Convocatoria: BOCM de 3 de diciembre
· Número de plazas: 150 plazas turno
libre
· Plazo de presentación
de solicitudes: del 7 de diciembre de 2021 al 4 de enero de 2022 (ambos inclusive)
· Sistema selectivo: Oposición.
Para cumplimentar la solicitud accede
mediante el Enlace:
https://www.comunidad.madrid/servicios/empleo/tecnico-especialista-i-integrador-social
Acta de 5 de octubre de 2021, de la Comisión Permanente del Comité de Empresa de Centros Docentes
El día 5 de octubre de 2021, en la sede del Comité de Empresa de Centros Docentes a las 10,30 horas da comienzo la Permanente del Comité de Centros Docentes, para debatir y acordar los puntos del Orden del Día que seguidamente se detallan....
jueves, 2 de diciembre de 2021
Fijeza en el Empleo: ¡ Ya nos vamos acercando !
Esta futura Ley prevé la fijeza por concurso de méritos para una antigüedad mínima de 5 años, nosotros fijamos la mínima antigüedad en 3 años, propuesta que se puede consultar en los programas Sindicales tanto del 2015, como del 2019 en este blog.
Efectivamente, ya nos vamos acercando a una
posición más ecuánime y justa, frente a las Bases Generales de la
Estabilización de Empleo acordados en la Comunidad de Madrid entre la
Administración Autonómica y los Sindicatos.
¡¡¡Más
vale tarde que nunca!!!
viernes, 26 de noviembre de 2021
Los procesos de Estabilización de la Comunidad de Madrid
Los Procesos de Estabilización que están en marcha en la Comunidad de Madrid son una perversión del sistema que maltrata a los trabajadores afectados, porque no servirán para que el personal que ha sufrido el abuso del encadenamiento de contratos durante años y décadas obtenga su plaza fija.
·
Por las propias
normas de las bases
·
Por los temarios
abusivos.
· Porque las Bolsas de Empleo de la Estabilización se cierran ante las bolsas producidas por las de Nuevo Ingreso (por poner algunos ejemplos)
Desde siempre, y para esta situación extraordinaria y excepcional, esta Sección ha venido defendiendo desde el 2015, el Concurso de Méritos para todo el personal afectado que lleve más de 3 años de empleo temporal y así lo seguimos reivindicando en el programa del 2019 .
Y
mientras no se haga esto, se estará engañando al personal.
miércoles, 24 de noviembre de 2021
Derogación de las reformas laborales: donde dije digo, digo…
¡POR LA ESTABILIDAD DE LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS EN ABUSO DE TEMPORALIDAD!
VALORACIÓN DEL SECTOR DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA DE LA CGT SOBRE EL DOCUMENTO FILTRADO DE ENMIENDAS TRANSACCIONADAS AL REAL DECRETO-LEY DEL “ICETAZO”
Desde esta Federación y como ya hemos manifestado en los acuerdos adoptados en nuestro último Pleno, celebrado los días 22 y 23 de octubre, sólo admitiremos una reforma legislativa del TREBEP o cualquier otra norma que:
1) Articule mecanismos que permitan con resultado cierto que los y las trabajadoras obtengan relación de fijeza de personal funcionario de carrera o laboral fijo, o idéntica en derechos.
2) Trasponga los principios de las clausulas 4 y 5 de la Directiva 1999/70/CE y jurisprudencia del TJUE relativas a la prevención, y sanción del abuso de contratación en las Administraciones Públicas.
3) Prevenga nuevos abusos de contratación mediante sanciones e indemnizaciones proporcionadas y disuasorias que recaigan en las Administraciones y no en su personal.
4) Apueste por una defensa sin ambages de los servicios y empresas públicas como garantes del derecho democrático de la inmensa mayoría a recibir y gestionar unos servicios de calidad con garantías laborales dignas para todos los trabajadores y trabajadoras vinculadas a ello.
Leer documento íntegro...
jueves, 18 de noviembre de 2021
Convocatoria proceso selectivo estabilización para Técnico Especialista III (Grupo III, Nivel 4, Área C)
CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y EMPLEO
Convocatoria proceso selectivo Técnico Especialista III (Grupo III, Nivel 4, Área C
Orden 502/2021, de 13 de octubre, de la Consejería de Economía, Hacienda y
Empleo, por la que se convocan pruebas selectivas del proceso extraordinario de
estabilización de empleo temporal del personal laboral para el acceso a plazas
de la categoría profesional de Técnico Especialista III (Grupo III, Nivel 4,
Área C) de la Comunidad de Madrid
Estructura orgánica de la Consejería de Educación, Universidades, Ciencia y Portavocía
Estructura orgánica
Decreto 236/2021, de 17 de
noviembre, del Consejo de Gobierno, por el que se establece la estructura
orgánica de la Consejería de Educación, Universidades, Ciencia y Portavocía
jueves, 11 de noviembre de 2021
Convocatorias proceso selectivo estabilización, Técnico Auxiliar, Socorrista, Técnico de Mantenimiento y Auxiliar Control e Información
Convocatoria proceso selectivo Técnico Auxiliar
Orden 446/2021, de 14 de octubre, de la Consejería de Economía, Hacienda
y Empleo, por la que se convocan pruebas selectivas del proceso extraordinario
de estabilización de empleo temporal del personal laboral para el acceso a
plazas de la categoría profesional de Técnico Auxiliar (Grupo IV, Nivel 3, Área
C) de la Comunidad de Madrid
Ver Bases Comunes y Especificas Técnico Auxiliar aquí...
Convocatoria proceso selectivo Socorrista
Orden 450/2021, de 13 de octubre, de la Consejería de Economía, Hacienda
y Empleo, por la que se convocan pruebas selectivas del proceso extraordinario
de estabilización de empleo temporal del personal laboral para el acceso a
plazas de la categoría profesional de Socorrista (Grupo IV, Nivel 3, Área C) de
la Comunidad de Madrid
Ver Bases Comunes y Especificas Socorrista aquí...
Convocatoria proceso selectivo Técnico de Mantenimiento
Orden 481/2021, de 13 octubre, de la Consejería de Economía, Hacienda y
Empleo, por la que se convocan pruebas selectivas del proceso extraordinario de
estabilización de empleo temporal del personal laboral para el acceso a plazas
de la categoría profesional de Técnico de Mantenimiento (Grupo III, Nivel 5,
Área B) de la Comunidad de Madrid
Ver Bases Comunes y Especificas ténico mantenimiento aquí...
Convocatoria proceso selectivo Auxiliar Control e Información
Orden 485/2021, de 13 de octubre, de la Consejería de Economía, Hacienda
y Empleo, por la que se convocan pruebas del proceso extraordinario de
estabilización de empleo temporal del personal laboral para el acceso a plazas
de la categoría profesional de Auxiliar Control e Información (Grupo V, Nivel
2, Área B) de la Comunidad de Madrid
Ver Bases Comunes y Especificas Auxiliar Control e Información aquí...
jueves, 28 de octubre de 2021
Relación definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas para acceso a plazas de Educador (Educación Infantil), Gru po III, Nivel 6, Área C, de la Comunidad de Madrid
La presente convocatoria se rige por la Orden 913/2019 por la que se aprueban las bases generales de los procesos selectivos de personal laboral de nuevo ingreso al servicio de la Comunidad de Madrid, cuyo resumen os hicimos llegar en el momento de la publicación. Y, como sabéis el sistema selectivo es el Oposición.
Ver relación de admitidas y excluidas aquí...
Consultar Bases Generales nuevo ingreso aquí...
El examen tendrá lugar el día 27 de noviembre en varias sedes que podéis consultar en la Resolución.
jueves, 14 de octubre de 2021
Convocatorìa pruebas selectivas del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal del personal laboral
lunes, 6 de septiembre de 2021
Medidas que han de adoptar los centros docentes de la Comunidad de Madrid para la organización del curso 2021-2022 por la COVID-19
Consejería de Educación,
Universidades, Ciencia y Portavocía
ORDEN 2572/2021, de 27 de agosto,
de la Consejería de Educación, Universidades, Ciencia y Portavocía, por la que
se establecen medidas que han de adoptar los centros docentes de la Comunidad
de Madrid para la organización del curso 2021-2022 en relación con la crisis
sanitaria provocada por la COVID-19.
viernes, 30 de julio de 2021
Comisión prestaciones sociales
Resolución 2440/2021, de 20 de julio, del Director-Gerente de la Agencia de Vivienda Social, por la que se designan los miembros de la Comisión competente para formular propuestas de concesión de préstamos
martes, 27 de julio de 2021
Obligación del personal al servicio de la Administración de la Comunidad de Madrid y los participantes en procesos selectivos de relacionarse con esta administración exclusivamente por medios electrónicos.
Regulación utilización medios electrónicos
Decreto 188/2021, de 21 de julio, del Consejo de Gobierno, por el que se regula la obligación de relacionarse por medios electrónicos con la Administración de la Comunidad de Madrid del personal a su servicio y de los participantes en procesos selectivosDe acuerdo con lo previsto en este Decreto, esta obligación de relacionarse por medios telemáticos con la Administración de la Comunidad de Madrid será efectivo a partir del próximo 24 de agosto de 2021.
miércoles, 7 de julio de 2021
Modificación de la estructura orgánica básica de las Consejerías de la Comunidad deMadrid
DECRETO 88/2021, de 30 de junio, del Consejo de Gobierno, por el que se modifica la estructura orgánica básica de las Consejerías de la Comunidad deMadrid
viernes, 2 de julio de 2021
Art. 70 del Estatuto Básico o la interpretación torcedera de la Negociación Colectiva de la Comunidad de Madrid.
Recientemente el Tribunal Supremo ha sentado jurisprudencia respecto al tiempo que en el que debe ejecutarse un proceso selectivo, en plazo de 3 años.
Nos alegramos que el
Tribunal Supremo haya recalcado el límite de 3 años que estipula el art. 70 del
Estatuto Básico.
Esto viene a verificar que CGT tenía razón en que la redacción del art. inducía a que dicha convocatoria se ejecutara dentro de esos 3 años, y no para PUBLICARLA que es lo que han
venido acordando la Comunidad de Madrid
y los Sindicatos de la Mesas de Negociación.
La consecuencia de este retraso en la interpretación interesada de art. 70, ha supuesto la perdida de fijeza de los interinos de nuestra Comunidad de Madrid.
jueves, 24 de junio de 2021
Calendario escolar para el curso 2021-2022 en los centros educativos no universitarios sostenidos con Fondos Públicos de la Comunidadde Madrid.
ORDEN 1734/2021, de 15 de junio, del Consejero de Educación y Juventud, por la que se establece el calendario escolar para el curso 2021-2022 en los centros educativos no universitarios sostenidos con Fondos Públicos de la Comunidad de Madrid.
lunes, 14 de junio de 2021
Plazas correspondiente a las Ofertas de Empleo Público 2017, 2018,2019 y 2020, de la Comunidad de Madrid
Desde los Acuerdos
entre Administración y Sindicatos sobre
la transformación del empleo temporal en fijo de los años 2017 y 2018,
las plazas de los decretos de las ofertas de empleo público se
estructuran en tres grupos:
1. Plazas de Nuevo Ingreso: contenidas en el anexo I
2. Promoción Interna: contenidas en el anexo II
3. Consolidación: contenidas en el anexo III
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