Propuesta de CGT para los Comités de Salud Laboral

  CGT informa que con fecha  26 de mayo de 2017,  Hemos enviado a la Dirección General de Recursos Humanos nuestra propuesta para la  Constitución de los Comités de Salud Laboral en el ámbito del Personal Laboral y para los Comités de Empresa dependientes de Recursos Humanos.

 
     En dicha propuesta reivindicamos  tantos Comités de  Salud Laboral como comités de Empresa están adscritos a Recursos Humanos:

- Comité de Centros Docentes.

- Comité de Escuelas Infantiles.

                           - Comité del Complejo Escolar San Fernando.

• Nombramiento y designación de los Delegados de Prevención en el seno del Comité de Empresa que dependen.
• Crédito horario de 40 horas mensuales  para que los Delegados de Prevención puedan realizar sus funciones.
• Tarjeta de abono transporte  de C2  para que los Delegados de Prevención puedan desplazarse, a  cualquier centro de trabajo incluido en el ámbito del Comité de Salud Laboral.
 
Ver aquí propuesta de la Dirección General de Recursos Humanos
 
Ver aquí propuesta de CGT
 
 
 
 

Concentración por la Remunicipalización y en defensa de los Servicios Público

 

Concentración por la Remunicipalización y en defensa de los Servicios Público  convocada por CGT  para el miércoles 24 de mayo a las 12h en el Ayuntamiento de Madrid (Plaza de Cibeles).
El Miércoles tod@s en Cibeles exigiendo al Ayuntamiento que cumpla con la Remunicipalización.
Salud

Juan Carlos Molina
Secr. Organización CGT-MCLMEX

Protocolo General de Prevención y Actuación frente a todos los tipos de acoso en el trabajo



Acuerdo de 9 de mayo de 2017, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba expresa y formalmente el Acuerdo 19 de abril de 2017, de la Mesa General de Negociación de los empleados públicos de la Administración de la Comunidad de Madrid, por el que se aprueba el Protocolo General de Prevención y Actuación frente a todos los tipos de acoso en el trabajo en la Administración de la Comunidad de Madrid y los organismos públicos vinculados o dependientes de ella

Ver PDF (BOCM-20170523-12 -19 págs -249 Kbs) >

Protocolo General de Prevención y Actuación frente a todos los tipos de violencia en el trabajo



Acuerdo de 9 de mayo de 2017, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba expresa y formalmente el Acuerdo de 19 de abril de 2017, de la Mesa General de Negociación de los empleados públicos de la Administración de la Comunidad de Madrid, por el que se aprueba el Protocolo General de Prevención y Actuación frente a todos los tipos de violencia en el trabajo en la Administración de la Comunidad de Madrid y los organismos públicos vinculados o dependientes de ella

Ver PDF (BOCM-20170523-11 -17 págs -226 Kbs) 

Acuerdo de mejoras en la situación de incapacidad temporal por contingencias comunes

ACUERDO de 9 de mayo de 2017, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba expresa y formalmente el Acuerdo de 19 de abril de 2017, de la Mesa  General de Negociación de los empleados públicos de la Administración de la Comunidad de Madrid, por el que se establece el régimen de mejoras en la situación de incapacidad temporal por contingencias comunes y el número de días de ausencia por enfermedad.  
                                      Ver PDF (BOCM-20170523-10 -19 págs -253 Kbs) >

CGT Comunidad

Condenamos  el ataque terrorista de Manchester y mostramos nuestras condolencias y solidaridad y con el Pueblo Británico

El 27 de mayo, ven a la manifestación con el Bloque Combativo de Clase

El 27 de Mayo volvemos a  las calles junto a los miles de compañeros y compañeras que desde todo el estado español vendrán ese día a manifestarse. Volvemos a la calle porque no hay cambio sin lucha obrera.

Bloque Combativo de Clase

Salimos a la calle  para exigir:

• La DEROGACIÓN DE LAS REFORMAS LABORALES, porque queremos salarios dignos, empleo estable y renta básica.

Leer más..